清水建設株式会社の建築施工管理求人【固定時間制・日勤】-中央区(東京都)

新着

職種

建築施工管理

給与

年収 5,700,000円〜6,100,000円

勤務地

東京都中央区京橋二丁目16番1号

企業名

清水建設株式会社

条件・特徴

資格

1級建築施工管理技士1級建築施工管理技士補

施設種別

オフィスビル商業施設(店舗・SC)工場・倉庫病院・医療施設データセンター学校・文教施設

現場環境

大手ゼネコン大型案件

配置区分

監理技術者可

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仕事内容

職種

建築施工管理

雇用形態

正社員

勤務地

東京都中央区京橋二丁目16番1号

仕事内容

＜建築施工管理業務＞入社後はご本人と協議の上で配属先を決定し、建築施工管理のプロフェッショナルとして現場業務に携わっていただきます。担当する物件は、都市部の大規模オフィスビルや商業施設、病院、学校、データセンター、工場、倉庫など多岐にわたります。 ■業務内容・建築施工管理全般（品質・コスト・工程・安全・環境のバランスのとれた管理）・都市部の大規模案件（オフィスビル、商業施設、超高層建築等）の施工管理・病院・学校・データセンター・工場・倉庫など多様な用途の施工管理・協力業者との連携・調整・報告書・書類の作成および各種管理業務

仕事の特色

フレックス

＜仕事の魅力・アピールポイント＞スーパーゼネコンとして、日本最大規模の超高層・大型案件をはじめ、多岐にわたる用途のランドマーク物件に携わることができる圧倒的な環境があります。また、1級建築士の合格者数が業界No.1の実績を誇り、入社後の充実した教育研修プログラムや資格取得のバックアップ体制が整っているため、確実なスキルアップが可能です。＜ポジション・働き方の魅力＞スーパーゼネコン5社の中で「4週8閉所（週休2日相当）達成率」がトップクラスであり、先進的なワークライフバランスを実現しています。キャリア採用者もプロパー社員と同一の評価制度や昇格ラインが適用されるため、実力に応じた公平なキャリアパスを描くことができます。さらに、内定後に配属先の希望をすり合わせる面談が行われるため、入社前から勤務地の見通しを立てやすく、安心して業務をスタートできます。将来的に作業所長として現場のトップを担うチャンスや、国内で経験を積んだ後に海外現場へ挑戦できる可能性も広がっています。

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給与・福利厚生

給与形態

月給

給与

年収 5,700,000円〜6,100,000円

給与補足

【年収例】入社時24～26歳：年収570万円（月給33万円＋賞与174万円）入社時27～29歳：年収610万円（月給36万円＋賞与184万円）

昇給

年2回（昇給あり）

賞与

年2回（昇給あり）

保険

労災保険雇用保険健康保険厚生年金

各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）

制度

健康診断寮・社宅あり

・産前産後休暇（産前6週間、産後8週間）・パタニティ休業（子の出生後8週間以内に最大4週間）・育児休職（生後2年）・フレックス勤務（小学校6年終期まで。内勤者はコアタイムなしも選択可）・勤務時間短縮（小学3年終期まで、10分単位で1日2時間を上限）・子の看護休暇（小学6年終期まで、有給・半日・時間単位で取得可）・ベビーシッター補助（上限60,000円/月）・介護休職（対象家族1人につき通算365日）・介護休暇（半日・時間単位で取得可）・フレックス勤務（作業所勤務者は育児・介護事由等がある者に限る）・独身寮/単身赴任寮（使用料：22,000～/月）・社宅（使用料：570円～×平米数）　※自分で選択も可能・在宅勤務（作業所勤務者は原則不可）・スライド勤務制度・財形貯蓄積立金、社員持株会・人間ドック費用の全額補助（40歳以上）・不妊治療の費用補助、一部がん検診の費用補助

手当

残業手当通勤手当

・通勤手当（全額支給）・残業手当（残業時間に応じて別途支給）・作業所勤務者手当（30,000～50,000円/月）・作業所長手当（30,000円/月、役職者以外）・作業所併設型宿舎手当（5,000円/月）・赴任休暇・赴任手当（100,000～140,000円）・単身赴任者手当・別居手当（50,000円/月）・単身赴任交通費（4回/月）

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