- フレックス
- 建築・構造設計
- 監理技術者可
- 官公庁案件
- 商業施設(店舗・SC)
- 病院・医療施設
- 福祉・介護施設
年収 7,590,000円〜11,200,000円
設計士
東京都品川区
株式会社大建設計
仕事内容
＜業務内容＞ 当社が手掛ける各種案件の意匠設計業務全般をご担当いただきます。 ＜具体的な職務内容＞ ■担当範囲：基本計画、基本設計、実施設計、設計監理 ■対象案件：行政施設/オフィス、文化施設、医療・福祉施設、教育・研究施設、スポーツ・レクリエーション施設、動物園・水族館、宿泊…
株式会社大建設計の設計士求人【フレックス制・日勤】-品川区(東京都)
新着
職種
設計士
給与
年収 5,140,000円〜11,200,000円
勤務地
東京都品川区東五反田5-10-8 大建設計東京ビル
企業名
株式会社大建設計
おすすめポイント！
創業77年を迎えた大手組織設計事務所にて、行政施設や文化施設、水族館などの多角的なプロジェクトに携われる機会です。年間休日122日に加え原則フレックスタイム制を導入しているためワークライフバランスを確保しやすく、資格取得費用貸付制度や資格受給といった手厚いサポート体制も整っています。また、正社員登用を前提とした有期雇用採用のため、スキルや実績を生かして長期的に活躍できる環境です。
仕事内容
職種
設計士
雇用形態
契約社員
勤務地
東京都品川区東五反田5-10-8 大建設計東京ビル
仕事内容
機械設備設計
＜職務概要＞ 当社が手掛ける建築案件における機械設備設計業務全般を担当します。 ＜具体的な業務内容＞ ■業務範囲：基本計画、基本設計、実施設計、工事監理 ■対象案件：行政施設・オフィス、文化施設、医療施設、教育・研究施設、スポーツ・レクリエーション施設、動物園・水族館、宿泊・商業施設、居住施設、環境整備・衛生施設、流通運輸施設、生産施設など ■構造形態：RC造、S造、SRC造 他 ■発注元割合：民間6：官公庁4 ■案件規模：数千～数万平米 ※事業所のある近郊エリアを中心に担当していただきます。
仕事の特色
フレックス
＜働きやすい労働環境＞ 年間休日125日、土日祝休み、残業月30時間程度、フレックスタイム制（コアタイム10:00～12:00）を導入しており、無理なく働ける環境が整っています。 ＜安心の福利厚生・サポート体制＞ 資格取得支援制度（費用貸付制度・特別賞与制度）や資格給、住宅手当など福利厚生が充実しています。資格やご経験を生かして多様なプロジェクトに携わることが可能です。 ＜正社員登用前提の採用＞ 半年～1年の有期雇用勤務後、勤務状態等を鑑みて問題がない場合は、取締役会の決議を経て4月1日または10月1日付けで正社員へ登用される仕組みとなっており、基本的に正社員登用を前提とした採用を行っています。 ＜歴史と実績のある安定した企業基盤＞ 創業70年以上の歴史を持つ大手組織設計事務所です。重工業プラントや水族館・動物園などの専門施設から、行政施設、文化施設、海外プロジェクトまで多様な建築物を手掛けています。全国各地に拠点を置き、地域に密着したスピーディーかつ誠実な設計活動を展開しています。
給与・福利厚生
給与形態
月給
給与
年収 5,140,000円〜11,200,000円
給与補足
年収は、賞与8.45ヶ月（前期の全社平均月数）により試算しています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
昇給
年1回(4月)
賞与
年2回(4月、10月)
保険
労災保険雇用保険健康保険厚生年金
各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
制度
表彰制度退職金制度
■退職金制度 ■資格取得支援制度：資格取得費用貸付制度、取得後の特別賞与制度 ■資格給：一級建築士（全部門）、建築設備士（設備部門）、建築積算士（積算部門）等会社規定の資格をお持ちの場合、6000円/月支給 ■産前産後・育児・出生時育児休業 ■子の看護等休暇 ■介護休暇 ■介護休業 ■社員持株制度 ■社内表彰制度 ■財形貯蓄
手当
通勤手当住宅手当
通勤手当、住宅手当、職責手当、出張手当、資格給
勤務時間・休日
勤務時間タイプ
フレックス制
就業時間帯
日勤のみ
就業時間
09:00~17:30
＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～12:00 フレキシブルタイム：6:00～10:00、12:00～19:00 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 ＜その他就業時間補足＞ ※原則フレックス適用。ただし、一部裁量労働制適用の例外あり
休憩時間
1:00
休日制度
完全週休2日祝日休み土日休み夏季休暇年末年始休暇育児休暇介護休暇慶弔休暇
・完全週休2日制（休日は土日祝日） ・年間有給休暇10日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります） ・有給休暇：付与日数（下限日数）は、入社月が4月～9月の場合の付与日数となります。有休休暇取得計画日、取得奨励日あり ・夏季休暇 ・年末年始 ・慶弔休暇
年間休日
122日
有給休暇
10日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
募集要項
必須要件
1級管工事施工管理技士一級建築士建築設備士
■必須要件： ・下記いずれかの資格をお持ちの方 ∟設備設計一級建築士／一級建築士／建築設備士／一級管工事施工管理技士 ・数千～数万平米の機械設備設計の実務経験をお持ちの方
企業情報
会社名
株式会社大建設計
事業内容
コンサルティング（ファシリティマネージメント、コンピューターシステム開発、環境・ZEB、動物園・水族館）、調査・企画（企画・立案・事業化計画、都市・地域計画関連調査、環境アセスメント、既存施設調査・鑑定・診断）、設計（庁舎・オフィス、都市再生・開発、文化施設、医療施設・福祉施設、教育施設、研究施設、スポーツ施設・レクリエーション施設、動物園・水族館、宿泊施設、商業施設、居住施設、クリーンセンター・リサイクルセンター、流通・運輸施設、生産施設、特殊公共施設）、監理（品質確保、コストマネジメント、工期管理）、維持管理（ライフサイクルコストや環境負荷低減提案及び管理）、リニューアル・リノベーション（耐震診断、耐震補強、グリーン改修などの設計・監理）、海外業務
本社住所
大阪府大阪市西区京町堀1-13-20 大建設計東京ビル
設立年月日
1948/04/01
代表者名
代表取締役社長 社長執行役員 田嶋 慎也
最終更新日：
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