- 未経験OK
年収 3,840,000円〜6,000,000円
その他
東京都葛飾区
株式会社旭ハウジング
仕事内容
＜業務内容＞ 分譲物件の用地仕入れ、商品企画から販売管理まで一貫してご担当いただきます。 ＜具体的な仕事の流れ＞ ・情報収集・仕入れ：不動産会社への訪問等を通じて土地情報を収集。事業化可能な物件を見極め、適切な予算設定と稟議起案の上で買い付けを行います。 ・商品企画：間取りの検…
株式会社旭ハウジングの求人【固定時間制・日勤】-国立市(東京都)
新着
職種
その他
給与
年収 3,840,000円〜6,000,000円
勤務地
東京都国立市富士見台2-14-2
企業名
株式会社旭ハウジング
おすすめポイント！
職種未経験から挑戦可能で、用地仕入れから企画、販売まで一貫して携われる点が魅力です。基本的に営業所長に決裁権限が委譲されているため、最短即日で決裁が降りるスピーディーな環境で実績を重ねられます。また、個人ではなくチームで協力し情報を共有し合う風土が根付いています。月2回のノー残業デーや定期的な健康サポートなど、従業員が安心して長く働きやすい福利厚生や就業環境も整っています。
仕事内容
職種
その他
雇用形態
正社員
勤務地
東京都国立市富士見台2-14-2
仕事内容
＜業務内容＞ 分譲物件の用地仕入れ、商品企画から販売管理まで一貫してご担当いただきます。 ＜具体的な仕事の流れ＞ ・情報収集・仕入れ：不動産会社への訪問等を通じて土地情報を収集。事業化可能な物件を見極め、適切な予算設定と稟議起案の上で買い付けを行います。 ・商品企画：間取りの検討など、「売れる物件」にするための企画を考案します。 ・工事・販売手配：施工部門へ引き継ぎ工事を開始。並行して販売手配を進めます。 ・引き渡し：工事完了後、契約立ち会い、決済、引き渡しまでをトータルにサポートします。
仕事の特色
未経験OK
＜スピーディーな決裁体制＞ 営業所長に仕入れの決済権限が委譲されているため、最短即日中に決裁が得られるスピード感のある環境です。 ＜得意エリアを活かせる環境＞ 営業エリアの制限はなく、施工可能な範囲であれば経験や得意分野に合わせたエリアでの用地仕入れが可能です。 ＜チームワーク重視の組織風土＞ 個人ではなくチームで協力する文化が定着しており、優良な土地情報を社内で共有しながら業務を進めることができます。 ＜ワンストップでのものづくり＞ 地域密着による高い知名度に加え、企画・設計から施工・アフターメンテナンスまで自社で一貫して管理・連携する強みを持っています。
給与・福利厚生
給与形態
月給
給与
年収 3,840,000円〜6,000,000円
給与補足
・年収、月収には固定残業代として30～42時間/50,600円～85,300円含む。超過分は別途支給 ・経験・年齢・能力を考慮して決定いたします。
昇給
年1回
賞与
年2回
保険
労災保険雇用保険健康保険厚生年金
各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
制度
表彰制度
・表彰制度 ・自社物件割引販売制度 ・各種慶弔見舞金 ・従業員持株会制度 ・産休・育休・介護休業 ・私傷病時休業制度 ・家庭用常備薬購入補助制度：年1回 ・歯科検診受診制度：半年に1回無料 ・インフルエンザ予防接種補助金：年1回 ・禁煙サポート制度 ・月2回のNO残業デー実施
手当
通勤手当資格手当
通勤手当（上限3万円）、資格手当・資格合格祝金制度、各種慶弔見舞金
勤務時間・休日
勤務時間タイプ
固定時間制
就業時間帯
日勤のみ
就業時間
09:00~18:00
・所定労働時間8時間 ・時短勤務相談可 ・残業全社平均月17時間
休憩時間
1:00
休日制度
完全週休2日GW休暇夏季休暇年末年始休暇産前産後休暇育児休暇介護休暇慶弔休暇
完全週休2日制（休日は火・水）、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、時短制度 (一部従業員可) ※休日出勤の場合は振休・代休の取得が必須 ※会社が定める年間カレンダーによる変更有
有給休暇
10日以上あり（入社時5日間付与。入社6カ月経過後に5日間付与。その後は労基法に準じて付与）
企業情報
会社名
株式会社旭ハウジング
事業内容
分譲住宅事業 建築の企画・設計・デザイン・建設 リフォーム・アフターメンテナンス 不動産の売買・仲介 上記項目に附帯関連する一切の業務
本社住所
神奈川県横浜市青葉区新石川2丁目3番地8号
設立年月日
1989/11/17
代表者名
代表取締役社長 中倉孝博
最終更新日：
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