公共・民間建築工事の見積り作成から、 検査・引渡しまでの一括管理業務を行っていただきます。 【施工計画】 施工図を基に使用する機材、作業員の人数、工期等の検討。 業者の選定、工事費、工期の調整を行う。その他、書類作成等。 【現場での監督・指導】 進捗状況を常に把握し、必要な…

小杉土建工業株式会社の土木・建築施工管理技術員〜裁量権ある職場でスキルアップ〜
年収 2,820,000円〜
新潟県小千谷市東栄3−4−5
小杉土建工業株式会社
おすすめポイント!

小杉土建工業株式会社では、公共工事から民間工事まで幅広く請け負っており、一生使える技術を磨くことができます。元請案件が多く現場ごとに取引先選定の広い裁量権があるため、ストレスを抑えて業務を進められる点が大きな特徴です。転勤がなく年2回の作業服支給のほか、男性社員の直近3年間の育児休業取得実績が100%など働きやすい環境が整っており、応募前の職場見学も可能です。
仕事内容
新潟県小千谷市東栄3−4−5
工事着手から完成して施主様にお渡しするまでに必要な各種施工管理の業務を現場運営・書類作成・各種打合せ等幅広く担当していただきます。元請が多く、かつ下請けは決まった取引先で選定できるため、ストレスレスに業務を進めることが出来ます。また、取引先選定も現場ごとに裁量権が広く持てるため、やりがいをもって働くことが出来ます。公共工事も民間工事も請け負う当社だからこそ、建設業ならどこでも一生使える技術を磨けます。本求人対象の経験と有資格があれば各種手当が支給されます。 ★安心して自分の力を長く発揮できる会社です。 変更範囲:変更なし 「若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業(厚生労働省)」
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給与・福利厚生
年収 2,820,000円〜
(前年度実績 あり) 昇給率 1月あたり 1.50% 〜 5.00%(前年度実績)
賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績)
医療保険
転勤なし、作業服支給(年2回) *男性社員の直近3年間の育児休業取得の実績は100%の働きやすさを目指す会社です。 *退職金は試用期間終了後、中退共制度に加入します。 *賞与・昇給の内容は、会社の経営状態により決定します。 *掲載ホームページアドレスには採用専用サイトもあります。 社員の声、会社の雰囲気、施工事例等をご覧ください。 *冬季は道路の除雪管理業務を担当する場合があります。 ◎地元の活性化には、地元建設業の頑張りと元気が必要で す。今までに積上げた建設の経験と知識を活かしたいと の意欲のある方は一度会社を訪問してみませんか。応募はそれか ら決めて下さい。《応募前の職場見学可能です》 ◎応募連絡のうえ、履歴書・紹介状を事業所所在地へ郵送してくだ さい。 ○賃金形態:日給月給制で欠勤控除を伴います。
資格手当:2,000円〜10,000円 通信手当:3,000円 ※家族手当・技術員手当他の各種手当支給制度あり、当社規定により支給。 ※通勤手当は片道2km以上の場合に支給。
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勤務時間・休日
08:00〜17:00
90分
土日その他 完全週休二日制(土日休み)、祝日は一部休み、夏季休暇・年末年始等の長期休暇あり
125日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
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選考
新潟県小千谷市東栄3−4−5
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 免状
面接(予定1回) 書類選考 筆記試験
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企業情報
小杉土建工業株式会社
私たちの建設の仕事とは地域住民が安全・安心に生活していく上で無くてはならない、欠かせない仕事です。総合建設業として、土木事業・建築事業・除雪事業が当社の主力事業です。
新潟県小千谷市東栄3−4−5
1949 / 昭和24年
小杉 尚志
最終更新日:

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